Согласие на обработку персональных данных нужно почти любому бизнесу, который собирает данные о людях - клиентах, кандидатах на работу, посетителях сайта. Без него сбор и хранение персональных данных - нарушение Федерального закона № 152-ФЗ «О персональных данных», за которое предусмотрены штрафы по ст. 13.11 КоАП РФ.
Согласие нужно: при сборе данных клиентов через формы на сайте, договоры, CRM; при работе с анкетами кандидатов на работу; при рассылке новостей или предложений по email или телефону; в любой ситуации, где компания получает ФИО, контакты или иные персональные данные человека и планирует их использовать.
Статья 9 закона № 152-ФЗ прямо перечисляет, что должно быть в согласии: кто даёт согласие и кто его получает, на какие именно данные, для какой цели, какие действия с данными разрешены - сбор, хранение, использование, передача третьим лицам и другие, срок действия согласия и как его отозвать.
Частая ошибка - использовать общую фразу «согласен на обработку персональных данных» без конкретики. Это не выполняет требований статьи 9: должны быть указаны именно те данные и именно те цели, для которых компания их собирает.
Шаблон ниже - типовая форма согласия под стандартные ситуации сбора данных: сайт, форма обратной связи, CRM. Он не учитывает специфику вашего случая - например, передачу данных за рубеж, использование в маркетинговых целях с профилированием, отраслевые требования. Впишите свои данные и проверьте формулировки перед публикацией.
Нужна проверка или адаптация под ваш случай сбора данных - сложную структуру обработки, передачу за рубеж, отраслевые требования? Такие задачи закрывает практика Ордис по корпоративным документам.
Оставить заявку